El equipo SERVPRO Team Wall busca un Jefe de Reconstrucción con experiencia para liderar nuestra División de Construcción en nuestras oficinas de Hunt Valley, MD y Harrisburg, PA. Este papel clave de liderazgo supervisará las operaciones diarias de construcción, impulsará mejoras de procesos y garantizará que nuestros equipos ofrezcan de forma constante servicios de restauración y reconstrucción de alta calidad.
Principales responsabilidades y deberes:
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Satisfacción del cliente y del cliente
- Supervisa y garantiza la satisfacción del cliente y del cliente.
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Gestión de la división
- Supervisa todas las operaciones dentro de la división de construcción tanto para Hunt Valley como para Harrisburg West.
- Haz un seguimiento y gestiona el volumen de trabajo en curso y próximo.
- Asegurar que las operaciones se lleven a cabo dentro del presupuesto departamental establecido por la dirección ejecutiva.
- Apoyar el proceso de identificación y evaluación de posibles subcontratistas.
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Gestión de Operaciones
- Gestionar las operaciones diarias de los equipos de construcción asegurando el cumplimiento de los tiempos de ciclo establecidos.
- Asigna los responsables o proyectos a los Gerentes de Proyectos de Construcción y a los miembros del equipo de construcción.
- Realizar tareas dentro del proceso de gestión de proyectos para ayudar al equipo de construcción según sea necesario (es decir, grandes proyectos, de gran volumen, etc.).
- Ayudar a los gestores de proyectos de construcción con la elaboración de presupuestos y las pujas.
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Gestión de la Comunicación
- Realizar reuniones semanales de Trabajo en Progreso con el Equipo de Construcción.
- Facilitar una comunicación y colaboración efectivas con los equipos de Mitigación y Estimación de Construcción para mejorar la eficiencia del trabajo y garantizar flujos de trabajo fluidos.
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Gestión del equipo
- Gestionar a los gestores de proyectos de construcción para asegurar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de Team Wall.
- Anima y ayuda a planificar la formación continua de los miembros del Equipo de Construcción.
- Programa reuniones individuales regulares con cada subordinado directo.
- Revisiones completas de desempeño a mitad de año y fin de año para los subordinados directos
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General
- Conocer y ser capaz de desempeñar todos los roles y responsabilidades de los miembros individuales del Equipo de Construcción.
- 401k + coincidencia
- Médico/Dental/Visión
- Política generosa de PTO
- Formación y desarrollo
Imagínate a ti mismo aquí desarrollando tu potencial.
¡En SERVPRO,® usted puede hacer una diferencia positiva en la vida de las personas todos los días! Estamos buscando compañeros de equipo motivados, proactivos, responsables y orientados al servicio para que se unan a nosotros en nuestra misión de ayudar a los clientes en sus momentos de mayor necesidad mediante la reparación y restauración de hogares y negocios con un nivel de servicio líder en la industria. Con casi 2,000 franquicias en todo el país, ¡encontrar oportunidades de carrera emocionantes y gratificantes en SERVPRO® cerca de usted es fácil! Esperamos tener noticias suyas.
Todos los empleados de una franquicia SERVPRO son contratados, empleados por, y bajo la supervisión y control exclusivo de una franquicia SERVPRO®® de propiedad y operación independiente. Los empleados de la franquicia SERVPRO® no son empleados, empleados conjuntamente por, agentes de, o bajo la supervisión o control de Servpro Franchisor, LLC, de ninguna manera.
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